各位老师：
    接人事处通知如下：根据国家人事部、财政部《关于印发（事业单位工作人员收入分配制度改革实施办法）的通知》（国人部发［2006］59号），从2006年7月1日起，年度考核结果为合格及以上等级的工作人员，每年增加一级薪级工资，并从第二年的1月起执行，不参加考核人员或考核为基本合格或不合格的年度，不能正常增加薪级工资。请各分院、各部门自行下载附件中的《事业单位工作人员考核登记表》认真填写。
    附：填写说明――考核时间为2012年1－12月，《事业单位工作人员考核登记表》从附件中下载，用壹张B5复印纸正反二面输出填写。第1页由本人自己填写（也可打印输出），用蓝、黑墨水书写，字迹清晰、工整，不得涂改，否则无效。第2页的《主管领导评鉴意见》一栏，中层干部的由分管院领导签署意见，一般教职工由所在部门主要领导签署意见。《考核小组考核意见》和《单位负责人意见》栏不填。
   请大家认真填写好电子版，并于2013年2月25日之前发给罗晨的办公平台，谢谢。
   另祝大家寒假愉快！

                                                                                旅游分院行政办

                                                    二0一三年一月十一日